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智联招聘最新发布的《中国医药行业人才发展报告》显示，2023年，医药行业平均招聘薪酬为10841元/月。从细分行业看，医药制造行业的平均招聘薪酬为11070元/月，居三大主要细分行业之首。 医药行业销售类岗位招聘需求稳居前三 ...
源链接21世纪经济报道记者张梓桐 上海报道 显示面板行业正在进入加速“出清期”。 继去年年底的关厂消息后，面板行业龙头群创光电再次曝出员工调整计划。4月9日，有市场消息称，群创光电南京模组园区计划关停，设备将转至宁波厂 ...
源链接招工需求大，劳务中介的大巴一辆接一辆地将来自全国各地找工作的人运进常州。普通产线工人算上加班费等，一个月能拿过万的工资。 但如今随着狂热投资期的过去，锂电行业被产能过剩和价格战的阴影所笼罩，多家动力电池企业春节后又传出停产、裁员、降薪等消息。锂电行业供过于求的局面，已经反映在整个产业链的方方面面。 “关键是 ...
源链接中新经纬3月27日电 伴随移动互联网的深入发展和观众对内容消费的碎片化需求，短剧、短视频行业近年来异军突起，成为市场新宠。今年春节期间，诸如“我在80年代当后妈”等短剧火爆全网，其简单粗暴的剧情设计、精良的制作水准以及快速推进的剧情节奏，在引发社会广泛讨论的同时也 ...
源链接近日，《深圳市勘察设计行业女性从业调研报告》对外公布。深圳新闻网报道称，这是深圳，也是全国首个针对勘察设计行业女性从业者的调研。 调研报告介绍，54%的受访者认为女性相较于男性在本行业面临着更多困难，约 ...
源链接【TechWeb】12月27日消息，近日，拉勾招聘联合知乎发布了《2023年度职场洞察报告》，报告中披露了数字科技行业2023年的诸多职场变化。 报告显示，2023年招聘需求最多的行业为电商、短视频以及人工智能行业，招聘需求占比分别为6.9%、5.9%及5.1% 。2023年数字科技领域平均招聘月薪为13840元，同比 ...
源链接图片来源@视觉中国 文｜易观 2023年11月，易观分析发布了《在线招聘求职行业洞察2023》。报告指出，企业招聘需求随经济恢复持续复苏，政策积极鼓励网络招聘形式发挥积极作用，促进在线招聘行业稳中向好，存量阶段以提质为重点发展方向。在此背景下，在线招聘平台积极通过品牌 ...
源链接7月4日消息，脉脉高聘近日发布《2023新经济行业中高端人才就业观察》（以下简称《就业观察》）。《就业观察》数据显示，中高端人才竞争激烈程度显著低于就业市场平均水平，三成中高端人才日均加班2小时以上。脉脉高聘对“中高 ...
源链接2023.06.07 本文字数：2771，阅读时长大约5分钟 导读：东部的浙江和江苏城镇非私营单位就业人员平均工资都超过了12万元。从行业门类看，各省份非私营单位收入前三的行业各不相同，浙江、江苏等地的信息传输、软件和信息技术服务业领跑；内蒙古、山西、黑龙江等地，采矿业平均工资领跑。 作者 |第一财经 林小昭 ...
源链接界面新闻记者｜陈振芳 “双减”政策落地近两年，沉寂的教培行业渐有起色，但复苏仍非常缓慢。 5日23日， 前程无忧发布北京教培行业招聘行情报告，相较2023年春节后，北京教培行业岗位招聘量和简历投递量双复苏。3-4月，北京教培公司有效岗位 ...
源链接衣食娱行景气上升，其中餐饮酒店行业景气上升75%，排名第五 文 | 陈汐 刘建中 经过了一个特别冷的冬天，我们迎来了2023年。我们都愿意相信，2023年是一个新起点。2023年开局，房地产依然平淡，化工、钢铁、有色、甚至芯片 ...
源链接员工数量下降是企业规模收缩的重要表现，2022年影视行业减员19%排名第四 文 | 陈汐 刘建中 2022年，中国GDP增速为3%，是近45年里的第二低点。有些行业仍然强劲，比如新能源、生物制药等。但也有些行业表现欠佳，《财经十一人》 ...
源链接智联招聘最新发布的一份报告显示，一季度招聘人员数靠前的行业依然以专业服务/咨询、互联网/电子商务等为主，但值得注意的是，房地产、教培行业招聘占比有所回升。另外，从复苏程度来看，线下消费行业的招聘恢复速度最快。 智联招聘周一发布的《2023 ...
源链接当地网约车市场运力已经基本饱和，提醒准备入行者谨慎做出理性选择。 而在这之前，广东珠海、广东东莞、惠州等城市均发布了网约车市场风险预警提示，提醒有意投资及从事网约车行业者谨慎选择。 首先，是济南网约车行业的基本情况。截至2023年3月底，济南市共注册69家网约车平台企业，注册网约车17800辆，取得网约车从业资格证的驾驶员有35983人。 另一个 ...
源链接正值“金三银四”的招聘高峰期，行业内许多公会、MCN在招聘人才的时候发现，近期前来面试求职的几乎全是大学生。 早前，行业内也针对主播学历、大学生就职情况做过调查。但随着行业认可度提高但人才缺口大，以及新青年群体 ...
源链接互联网行业工作强度大、技术迭代快，年龄焦虑尤为突出。去年，脉脉数据研究院对大型互联网科技企业员工的平均年龄进行了统计。结果显示，这些公司员工平均年龄分布在27岁到33岁之间。 ] 国家统计局近期 ...
源链接顶之剑，在离职后发动突然袭击。 竞业限制其实并非中国本土文化，而是起源于英国的舶来品，传入中国后，被广泛使用并受到了本土法律保护。其最初的本意是保护用人单位机密，且仅限特定行业和用人单位高管适用。 近年来，一些用人单位对竞业协议的运用日益广泛：不论行业、不论岗位，签署竞业协议逐渐变成了员工入职的标配。竞业协议逐渐下沉，成为了困住许多劳动者自由 ...
源链接3月18日，彭博社发布报道称，全球最大太阳能产品制造商隆基绿能（601012.SH）将裁员30%，引发业内激烈讨论，有人斥之为“小作文”、假消息，也有人认为行业产能过剩、大洗牌来临之际，停工、裁员或将越发频繁。 隆基官方回应：公司正优化员工队伍 彭博社在报道中称，有多位接近隆基的知情人士都透露了裁员30%的计划，其中也 ...
源链接肺病仍是我国最为严重的职业病，截至2022年底，中国累计报告职业性尘肺病92.6万余例，约占所有职业病的90%。20世纪中下叶起，大量农民涌入煤炭、矿山、有色金属、石棉、水泥和建筑等行业，由于职业健康检查覆盖率低和用工制度不完善等原因，尘肺病农民工患病后极难走上职业病诊断鉴定程序，由此判断中国尘肺病实际发病人数远高于报告病例数。在各方推动下，国家出台多部 ...
源链接返城就业调研报告》显示，近7成受访者计划继续从事现在的工作，互联网依然是年轻职场人的热门选择。在节后跳槽高峰期，更多有意向换工作的90后将目光投向计算机/互联网/通信行业，而00后则以销售为主。 报告显示，绝大部分受访青年有较稳定的工作，工作稳定（入职超过3个月）受访者占比为74.6%，目前从事的TOP10行业包括：计算机/互联网/通信、人事/行政/后勤 ...
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