做医生累，这是常识。但要说什么医生更累，就没有标准答案了。非要概括一下的话，鄙视链最底端就三个词，钱少、事多、夜班忙。 满足这三个条件的科室中，儿科算比较出名的，另一个符合条件的则是产科。 在许多医院，产科常和妇科放在一起，但两者的处境却不尽相同。对比妇科，产科压力更大、加班更多、医患关系更复杂，整天处理的都是“ ...

培证，将来也无法成为“一个正规的医生”，叶琳知道这么做的后果——“只能去乡下的那种诊所，可能还行。” 冲动发生在去年国庆节假期间，叶琳告诉记者，9月20号，她所在的科室出了排班，她发现自己的排班有调整，由于去年国庆和中秋假期连休，整个假期期间，她排了三个班。“科室有个老师要结婚，就给我多排了一个班。” 一般来说，他们是四天排一个班。“ ...

培生因为过年期间一直加班过于劳累不堪重负，最终选择割颈动脉自杀。她生前的微博上的遗言及聊天记录表示，原本以为规培生的主要目的是学习，把知识和临床结合，然而现实却是给科室做免费的“牛马”。每天早上七点到科室加班到凌晨，还要负责卫生。即使是请了假因为事情太多也还是要继续在加班，结果明明在加班却因为请假被扣了工资。感叹规培生活就是被人拿捏，想要 ...

三个床位患者和家属的面，解聘通知来得突然。多待一秒多一丝狼狈，2023年9月，陈敏向南方周末回忆，听到离开的命令后，她没有迟疑，回到办公室，脱下护士服，带走了杯子和笔记本，科室合照留在柜子里。 八个月前，陈敏刚迈入35岁，成为她所在的湖南某二甲医院辞退的第一批劳务派遣人员。 过去的十年，她穿梭在病房和科室之间，看上去与其他护士没什么不同。但在看不见的地方 ...

（美编：肖利亚） 经济观察报 记者 张英 瞿依贤 张铃 离开公立医院10年后，张强医生集团创始人张强还记得在体制内的分裂感，一方面是公益性的治病救人，另一面是给科室“创收”指标的压力，这也是助推他从公立医疗系统出走的原因之一。 张强说，科室主任身负为全科室创收的责任。独吞回扣、红包等灰色收入的现象，总体是少数，大部分科室主任都会 ...

医院的内部绩效如何分配，往往是一所医院内部发展方向的风向标。 医院是否转型、往什么方向转型，鼓励哪些科室、限制哪些科室……所有的目标和导向，都隐藏在一套复杂的绩效规则身后。 经济上的奖惩，则是医院管理者手里的指挥棒，引导着员工的方向与节奏。 医院的绩效规则是如此重要，也 ...

、文化界，其他领域被曝光较少。今天是国际护士节，让我们来看看护士对这个议题的看法。 个人简介：护士，女权主义者，猫妈 你所在的医院有性骚扰吗？普遍吗？ 答:有，医院的其他科室不太了解，我所在的外科系统很普遍。从我十几年前刚参加工作的时候就有，有我亲眼目睹亲身经历的，也有听其他同事转述的。有言语上的过界行为（如反复多次提及对方怀孕等隐私 ...

苏州大学# #医学专硕# #关注新冠肺炎# #新冠发病7天内身体会发生什么变化# 领导们，要是你自家孩子千辛万苦考到外地，一个人到外地读书，一分钱不发，全省其他地方都让返乡了就他学校不行，每天在阳性科室里工作，还不给防疫物资，阳了之后也不提供任何后续保护，全部自费看病，你会觉得这破学校等破领导干的是人事？别人家孩子就不是孩子了？ ...

为什么规培生会忙到没有休息时间呢？这是因为，在一些没有规培生的医院，住院医师是整个医院最基层、最累的医生，往上分别是主治医师、副主任医师、主任医师。通常，住院医是科室人数也是最多的，维持着医院的正常运转。 但在一些有规培生的医院，住院医师的工作通常被规培生大大分摊了。甚至，丁香园之前流传过“一个科室十个医生，八个均为副主任医师与主任医师 ...

的本科教育后，必须在具备“规培基地”资质的医院进行为期三年的培训，才能成为医院的正式医生。在这三年的培训中，医学生的身份是“规培学员”，需要在医院里各个不同的科室进行轮转，参与科室的日常工作及各种教学活动，“在具体的临床工作中进一步学习各种医学理论和实践技能”。 2013年国家卫计委等发布《关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见》，标志着 ...

硕生的规培负担，构建正向包容的规培环境。 结业前夕自杀令人惋惜 “从大年初六到现在，就没有好好休息过。”“我以为规培的主要目的是学习，是把知识和临床结合，原来是给科室当免费的牛马。”“怪我自己是不合格的牛马，熬不下去了。”今年2月底，湖南一女生在该省某医院刎颈身亡，距离规培结业仅余数月，疑似遗书被传上网后，多处细节令不少网 ...

学科可能真的就塌方了。” 段涛的微博 “救救产科”的呼吁背后，是“二胎政策”实行后第7年，中国少了的近1000万分娩量，和不断被系统挤压出逃，或者说，无处可逃的产科科室和产科医生。 过去一年，“关闭”“分流”“失业”和产科高频地绑在一起，媒体用“产科关停潮”形容产科正在经历的漫长冬天。2022年，全国关闭了十几家医院产科，2023年，在产科关 ...

”同学劝她强硬拒绝，“下次压力大的时候就哭，消化科有个轮科的同学，不是就哭了吗？” “小小规培生我能怎么办。不想要混了。不想要规培证了。”她答。 从一个科室到另一个科室，曹丽萍结束不了无底洞式的加班轮转，也无法从掌握“生杀大权”的带教老师手下脱困，更难以对抗规培制度中的结构性困境。2月一个加班的夜晚，在医生值班室的 ...

周刊」原创内容 2月24日凌晨，湖南省人民医院的25岁规培生曹丽萍，被发现在医生值班室内自杀。生前她曾多次表达过自己有心悸、胸闷的症状，不想再继续上夜班，也试图向科室请假。 在医疗论坛丁香园的规培话题下，“免费的牛马”“廉价劳动力”是频繁被提到的热门词汇。我国的住院医师规范化培训制度始自2014年，10年来已在国内累计规范化培训医师 ...

也许我们有必要了解一下，一个给我们看病的医生，是如何成为医生的。在人们奔赴回家过年的路上，他们依然在灯火通明的医院里值班。 作者 | 刘车仔 题图 | 《机智医生生活》 医院科室轮值排班表下来了，阿菜的班不早不晚，刚好卡在假期中间。“不如不回去算了”，她想着，“帮别人顶三四个班，狠狠赚它一笔”。 对于她这样一个日常生活拮据的医学生来说，是 ...

的人了，每天工作强度大，家里也有一堆事，精力和体力都跟不上了。” 张方华自己如今每天早上6:30就要到医院。7点开始上课，先领手下的研究生和规培生读一些新文献。到7:40，科室会议，讲最新文件，病例讨论。随后，按照住院总给麻醉医生们进行的手术安排，他需要一个人负责管理两个手术间，各台手术之间几乎是没有空隙。 张方华解释，麻醉医生并不只是大众理解的“推一下针 ...

税前临床收入在10万元以下。 我国医院当前实行的是基本工资+绩效+津贴的制度，绩效主要与医生的业务，包括做手术，申请课题，发表论文等挂钩，津贴则和医生的学术头衔相关。不同地区、级别医院、科室以及不同年资的医生收入水平差异较大。 此次，接受《每日经济新闻》记者采访的医生均表示，自己的收入主要由临床收入及合理的临床外收入构成，又与地区经济水平、医院等级和所在科室有关。在 ...

内地县城，既有三甲医院的大专家，也有刚走出医学院大门的规培医生，他们各抒己见，希望找到一个理想的答案。 医生收入几何 在中国的各行各业中，医生非常特殊，越是年轻，越只能坐冷板凳，收入越低。 某三甲医院一位科室主任告诉第一财经记者：“医生就是要熬，熬到35岁～40岁，才有出头之日。各方面的经济实力才能够提升，时间成本太高了。” 一个从医学院毕业的大学生，要经过规培（住院医师规范化培训 ...

工作结果是给行政打工！ 网上看到这样两篇帖子： 一篇帖子是说自己在三甲医院，平均工资不到5千，有什么可发展的副业？ 另一篇则是吐槽临床医生薪资远低于行政，大部分临床科室的绩效低于平均奖 两篇帖子结合起来看，不免对一线的临床医生产生深深的同情...明明医生在普通人眼里，属于高薪又光鲜的职业，怎么一线医生忙前忙后到手不足5千，更普遍的 ...

全国重症高峰最困难的时候要我们讲奉献，称赞我们是白衣天使、勇敢斗士，现在疫情快结束了，要给我们发辛苦钱了，却来这么一出，呜呜呜，我想骂人……” 此外，还有医护反映，只有个别临床科室纳入统计，给予补助，医技科室没有，与接诊阳性病人不密切的科室没有，医院门口采集核酸和扫码人员更不会发放。 真的强，发个补助还整出一条科室鄙视链，对此，相关医护人员评论道：“只 ...