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去年年底的中央经济工作会议，再度提出“适时实施渐进式延迟法定退休年龄政策”，和二十大报告相比，多了“适时”二字，表明延迟退休已经不再只是政策设计蓝图，而是进入到寻找合适时机实施的阶段。 更重要的是，一年一度的中央经济工作会议，在往年都没有提出过延迟退休 ...
源链接近日，安徽省、上海市、海南省、湖北省等多地发布相关通知和意见，明确进一步扩大工伤保险覆盖范围，拟将超过法定退休年龄就业人员等群体纳入工伤保障，使工伤保险惠及更多特定群体。这意味着“超龄”农民工的劳动权益有了新保障。 据悉，在参保人群范围上，安徽此次扩大后的工伤保险参保范围包括，用人单位招 ...
源链接登录 在上海市郊，有一群以打零工为生的大龄外来务工者，他们平均年龄60岁以上。因超法定退休年龄，他们不能进厂，也难找到有合同保障的工作，路边等待杂活有时需要一周以上。 Android版 iPhone版 iPad版 沪ICP备14003370号 沪公网安备31010602000299号 互联网新闻信息服务许可证：31120170006 增值电信 ...
源链接业就没有未来 2月15日凌晨4点左右，浙江宁波中通快递分拣中心，60岁的孙师傅突然扑倒在面前的包裹堆上。几分钟后工友发现异常，送医后不幸离世，死因为心脏骤停。由于超过法定退休年龄，且未缴纳工伤保险，孙师傅不能被认定为工伤死亡并获得相应赔偿。 孙师傅的猝死引发了舆论对高龄劳动者权益保障的热议，但快递员这个职业，需要关注的远不止是高龄劳动者。快递员和 ...
源链接业就没有未来 2月15日凌晨4点左右，浙江宁波中通快递分拣中心，60岁的孙师傅突然扑倒在面前的包裹堆上。几分钟后工友发现异常，送医后不幸离世，死因为心脏骤停。由于超过法定退休年龄，且未缴纳工伤保险，孙师傅不能被认定为工伤死亡并获得相应赔偿。 孙师傅的猝死引发了舆论对高龄劳动者权益保障的热议，但快递员这个职业，需要关注的远不止是高龄劳动者。快递员和 ...
源链接劳动合同。 11月25日上午，记者来到南昌市红谷滩区丰和北大道369号人社大厦二楼的南昌市劳动人事争议仲裁委员会窗口。针对唐女士的情况，窗口工作人员明确答复，根据国家规定，女性达到50岁法定退休年龄，就默认解除劳动关系，劳动仲裁维权应该在50岁之前。 窗口旁摆放的“劳动人事争议仲裁申请须知（二）”写明：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道 ...
源链接就业面临怎样的困境？银发族如何找到合适的机会重返职场？哪些行业对老年人就业最友好？为清晰地呈现老龄群体再就业现状，国内领先的人力资源服务商前程无忧面向达到退休年龄的求职者（法定退休年龄：男年满 60 周岁，女干部年满 55 周岁、女工人年满 50 周岁）进行了访谈与调查，于近日发布《2022 老龄群体退休再就业调研报告》。 《报告》显示，68% 的 ...
源链接办法的通知》（下称《暂行办法》），明确广东将逐步统一全省职工医保缴费年限政策，累计缴费年限到2030年1月1日统一为男职工30年、女职工25年。达到法定退休年龄、满足累计缴费年限者，且在退休后待遇享受地实际缴费累计满10年的，可享受退休待遇。《暂行办法》从2022年7月1日起实施。 《暂行办法》明确，参保人员在 ...
源链接劳动合同法》第四十四条第（二）项规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的……而《劳动合同法实施条例》第二十一条规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。兰女士到达法定退休年龄，虽然无法享受退休待遇，但自行缴纳社保她是同意的，也是合法的，就此而言，双方系劳务关系的盖然率更高。 但是，即便兰女士与企业之间是劳务关系，不等同 ...
源链接退休年龄。法院审理认为，劳动者的合法权益受法律保护。龙马公司在招用王某某时应当考虑其中发生的工伤风险或通过其他商业保险分担风险，而不能以其提出的“各地社保部门不允许用人单位为超过法定退休年龄的劳动者缴纳或办理工伤保险”情形减轻或免除其应当承担的义务。最终，法院判决龙马公司支付王某某医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等共计约10.13万元。 天眼查 ...
源链接会议上也表示，延迟退休可能会延到65岁，男女会趋于同龄。 早前，国务院总理李强曾表示：“延迟退休政策问题，我们将认真研究、充分论证，在适当时候稳妥推出。” 年轻人不考虑养老 我国现行法定退休年龄为男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁， 我国平均预期寿命已从1960年的43.7岁提升到2020年的77.93岁。 近日，中国人民银行原行长周小川撰文指出，对个人养老金问题 ...
源链接假日工资共计1862.19元。被告某物业公司的行为侵害了其合法权益，请求依法予以判决。经审理查明：2016年，原告李某已办理退休并开始享受退休待遇。 法院认为：原告李某到物业公司工作时已超过法定退休年龄，并已享受养老保险待遇。因此李某与物业公司之间应成立劳务关系，而不再成立劳动关系，综上所述驳回原告李某诉讼请求。 （来源：九派新闻） ...
源链接引发舆论关注，倒逼政府发放补贴以缓解经营压力，商丘公交公司也许不会是最后一单。 三联生活周刊的文章提出，与二十大报告相比，去年年底的中央经济工作会议上写的“适时实施渐进式延迟法定退休年龄政策”多了“适时”二字，表明延迟退休已经进入寻找合适时机实施的阶段。文章指出，延迟退休意味着一个人要继续为养老金增加5年甚至10年的缴费，但领取养老金的时间大大 ...
源链接素质比以前好了很多，很多人到了60岁仍然非常健康，工作没有任何问题，而且他们经验丰富，在很多岗位上可能是劳动生产率最高的群体。一刀切60岁退休，对部分人而言恐怕有点浪费。 据统计，2014年OECD国家法定退休年龄平均水平是男性64.6岁，女性63.9岁，中国的法定退休年龄低于这个水平，确实可能造成人力资源的浪费。一些经济发达的国家也一直在做退休年龄往后延迟的调整。中国与他们相比存在差距。 当然，也有很多人想早点退休，尤其是 ...
源链接职场，但劳动关系或许就会变为劳务关系。 超龄劳动者在工作过程中普遍面临着工资水平较低、超时加班严重、发生职业伤害无从保障等问题——工人日报记者在裁判文书网上以“超过法定退休年龄”和“劳动关系”为关键词进行检索，在2021年就有3524件案件。很多劳动者的诉求包括工伤赔偿、加班工资等。 存在这些问题的原因是超龄劳动者和用人单位之间的劳动关系认定存在障碍。不能 ...
源链接物品的工作，没有和公司签订劳动合同。2021年6月赵某年满60岁，达到退休年龄。因此天塑公司认为他不符合认定劳动关系的资格，将《劳动合同法实施条例》的第二十一条——“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止”作为支持依据，声称不应因未与赵某签订劳动合同而支付其双倍工资差额。 法院认为，当赵某达到法定退休年龄时，天塑公司没有解除或终止劳动关系。虽然条例赋予用人单位、劳动 ...
源链接他人起冲突，每当受委屈时，杨承兰都会选择忍下来，实在忍不下去，也只会在被子里偷偷哭。 2022年5月31日，深圳市建筑工程质量安全监督总站发布通知：“原则上不使用超过国家法定退休年龄（男性60周岁、女性50周岁）的工人。”这被称为建筑业清退令的规定使工地大龄女工的生存更加严峻。逼近建筑业清退令的年龄和知识技能的缺乏让很多工地女性 ...
源链接的暂行办法》规定，我国年满六十周岁且连续工龄满10年的男性劳动者，便已经符合退休标准，理论上应该到了回家颐养天年的时候。 尽管国家大力推进城镇居民养老保险参保范围，多地将超过法定退休年龄就业的农民工纳入工伤保障，但许多农民工依旧没有“退休”和规划养老的意识，很多人甚至都没有“交社保”的概念。 安徽师范大学仇凤英教授的调研显示，第一代农民工[1]农保 ...
源链接保参保率稳定在95%以上。 统一筹资缴费 职工医保费由用人单位和职工共同缴纳，用人单位依法依规按职工工资总额的一定比例缴纳，职工缴费比例为本人工资的2%。参保人员达到法定退休年龄时，累计缴费年限达到规定年限的，退休后不再缴纳职工医保费，享受退休人员职工医保待遇；累计缴费年限未达到规定的，可继续缴费至规定年限，或按退休时的缴费基数一次性 ...
源链接解约的劳务合同。 澎湃新闻获得的两份育天公司格式条款劳务合同显示，其中一份约定，“在此期间甲乙双方在任何情况下可以解除合同。”而另一份更是明确，“鉴于乙方已达到或超过法定退休年龄，不具备劳动法律关系的主体资格，甲方因工作需要，现聘用乙方。”甲方给付的是“劳务报酬”。 对于育天公司为何会聘请65岁高龄的保安，又何以能随意辞退，4月11日晚 ...
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